{"id":10926,"date":"2020-05-14T08:00:08","date_gmt":"2020-05-14T06:00:08","guid":{"rendered":"https:\/\/www.eckert-seminare.ch\/?p=10926"},"modified":"2020-04-29T14:16:07","modified_gmt":"2020-04-29T12:16:07","slug":"eckert-seminare-home-office-35","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.eckert-seminare.ch\/fr\/eckert-seminare-home-office-35\/","title":{"rendered":"Eckert-Seminare @ Home (-Office)"},"content":{"rendered":"<h3><strong>Wie die Corona-Krise unsere Art zu arbeiten nachhaltig<\/strong> <strong>ver\u00e4ndern wird (1\/3)<\/strong><\/h3>\n<p>Viele sind auf unabsehbare Zeit im Homeoffice. Was sich schon jetzt abzeichnet: Wir k\u00f6nnen nicht einfach wieder zur\u00fcck ins B\u00fcro.<\/p>\n<p>Videokonferenzen in Hoodie und Jogginghose, gl\u00fchende Telefone und Mail-Postf\u00e4cher: Die Schweiz ist im Homeoffice. Jaja, nat\u00fcrlich nicht die ganze Schweiz \u2013 Heimarbeit ist l\u00e4ngst nicht in allen Berufen m\u00f6glich. Doch selbst Unternehmen, die schon l\u00e4ngst Homeoffice h\u00e4tten einf\u00fchren k\u00f6nnen und dem Ganzen bisher skeptisch gegen\u00fcberstanden, werden durch das Coronavirus dazu gebracht, ihre Teams von zu Hause aus arbeiten zu lassen.<\/p>\n<p>Durch die aktuelle Situation wird sich das Leben, wie wir es bisher kannten, nachhaltig ver\u00e4ndern. Auch im Job. Die Art, wie wir arbeiten, bewegt sich derzeit ein ganzes St\u00fcck, es tun sich notgedrungen M\u00f6glichkeiten auf. Und das l\u00e4sst sich nicht wieder umkehren.<\/p>\n<p>Tele- und Videokonferenzen, gegen die sich die meisten Kollegen immer gewehrt hatten, stellten sich als durchaus praktikabel und produktiv heraus \u2026 Das Homeoffice wurde f\u00fcr Viele zu einer Selbstverst\u00e4ndlichkeit \u2013 einschlie\u00dflich des Improvisierens und Zeit-Jonglierens, das damit verbunden ist.\u201c<\/p>\n<p><strong>Deshalb geht\u2019s jetzt pl\u00f6tzlich doch<\/strong><\/p>\n<p>Die Arbeitgeber\/-innen, die sich bislang vehement gegen das Konzept Homeoffice gestr\u00e4ubt haben, taten das oft mit \u00e4hnlichen Begr\u00fcndungen: komplizierte Technik, komplizierte Gesetze, komplizierte Abl\u00e4ufe. Das ist auch alles berechtigt. Aber jetzt geht es trotz allem ganz pl\u00f6tzlich doch irgendwie. Die k\u00f6nnte definitiv darauf hindeuten, dass die meisten der bisher angef\u00fchrten Gr\u00fcnde gegen Arbeit im Homeoffice eher Vorw\u00e4nde waren. Es war f\u00fcr viele Unternehmen bisher einfacher, am altbekannten Arbeitsmodell festzuhalten und sich nicht umzustellen.<\/p>\n<p>Nat\u00fcrlich geht Arbeit im Homeoffice durchaus mit diversen Herausforderungen einher: das Verwischen der Grenze zwischen privat und beruflich, soziale Isolation, keine ausreichenden Erholungsphasen, Kommunikationsprobleme, technische Schwierigkeiten, Datenschutz \u2013 um nur einige zu nennen.<\/p>\n<p>Daneben h\u00e4ngt es auch von der Pers\u00f6nlichkeit ab, wie gut jemand im Homeoffice arbeiten kann. Nicht f\u00fcr alle ist die mobile Arbeit ein Erfolgsmodell. Ideal sind laut Forschung etwa zwei Tage Homeoffice pro Woche, dann steigen Produktivit\u00e4t und Wohlbefinden. Dennoch wird sich die Art, wie wir arbeiten, perspektivisch ver\u00e4ndern. Wie sehr und wie nachhaltig \u2013 also inwieweit wir nach der Corona-Krise mobile Arbeit als m\u00f6gliche Arbeitsform f\u00fcr viele Besch\u00e4ftigungsgruppen anerkennen, h\u00e4ngt von verschiedenen Faktoren ab.<\/p>\n<p>Ben\u00f6tigen Sie Hilfe in Krisenzeiten? &#8211; <a href=\"http:\/\/www.eckert-seminare.ch\/fr\/\">www.eckert-seminare.ch<\/a> &#8211; f\u00fcr mehr Erfolg!<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Wie die Corona-Krise unsere Art zu arbeiten nachhaltig ver\u00e4ndern wird (1\/3) Viele sind auf unabsehbare Zeit im Homeoffice. 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