Nur 7 Prozent der Mitarbeiter in Deutschland möchten in den kommenden fünf bis zehn Jahren eine Führungsposition übernehmen. Während sich…
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Wenn Menschen vorwiegend digital zusammenarbeiten, kann die Teamdynamik leiden. Wie schaffen Führungskräfte in Zeiten von Homeoffice ein Wir-Gefühl in ihrem…
Ablenkung durch Telefonanrufe, Streit um die Raumtemperatur oder notorisches Abwälzen von Arbeit. Wie man auf typische Konflikte am Arbeitsplatz reagiert….
Die Einarbeitung neuer Mitarbeiter ist eine wichtige und kritische Phase. Ein Einarbeitungsplan hilft, diese Phase des Arbeitsverhältnisses vorzubereiten und zu…
Nein du hast dich nicht verlesen. Wir sind überzeugt, dass in jeder Person Führungsqualitäten schlummern! Deswegen laden wir dich herzlich zu…
In unserem 3-tägigen Führungsseminar erfahren Sie alles, was Sie über Führung wissen müssen. Durch die interaktive Gestaltung des Kurses können…
Durch die Corona-Pandemie hat das Bewusstsein für das Thema Gesundheit am Arbeitsplatz stark zugenommen und Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern werden zum eigenen Schutz Desinfektionsmittel,…
Als frisch gebackene*r Chef*in steht man vor vielen neuen Herausforderungen. Hier kommen Tipps, wie man ein erfolgreicher Vorgesetzter wird. Erfolg…
3. Lern-Kultur: „Wer fragt, der lernt“ Ab einer gewissen Schulstufe können die Eltern ihren Kindern oftmals nicht mehr bei den…
2. Meeting-Kultur: „Sich Treffen ist sich austauschen“ In vielen Familien hat sich eine regelmässige „Familienkonferenz“ etabliert, wobei die Woche geplant…
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